Comment utiliser son Compte personnel de formation

Le 23/02/2020 à 07h52

Depuis le lancement du site web et de l'application "Mon Compte formation" en novembre 2019, les salariés peuvent s'inscrire plus facilement à une session de formation près de chez eux, sans passer par un intermédiaire.

Lancé en 2015 pour remplacer le DIF (Droit individuel à la formation), le CPF (Compte personnel de formation) a eu du mal à trouver son public. En 2018, seuls 1,7% des salariés ont fait appel aux crédits déposés sur leur compte pour suivre une formation, selon les chiffres de la Dares.

Face à ce résultat décevant, le gouvernement a entrepris plusieurs mesures pour inciter les actifs à se tourner vers la formation. Début 2019, les heures comptabilisées sur le CPF ont fait place aux euros pour plus de lisibilité. Quelques mois plus tard, l’application et le site Web "Mon Compte formation" ont été lancés pour simplifier la procédure administrative.

Ces nouveaux outils numériques permettront à terme à tout actif (salarié, indépendant, chômeur) de s’inscrire directement à une formation sans passer par un intermédiaire (Pôle emploi, OPCA…). "Une vraie révolution", pour la ministre du travail, Muriel Pénicaud. Mais pour l’heure, seuls les salariés sont concernés. Les indépendants et chômeurs seront pour leur part intégrés au dispositif à compter du mois d’avril.

500 euros par an

Depuis son lancement le 21 novembre 2019, l’application a été téléchargée 1,7 million de fois, s’est félicité le ministère du travail. Il faut dire que le site web comme l’application ont été façonnés de manière à être le plus intuitif possible pour le salarié. Qu’il utilise l’un ou l’autre, le salarié doit d’abord se créer un compte à l’aide de son numéro de sécurité sociale et remplir ses données personnelles (nom, prénom, téléphone, etc.). Il a également la possibilité de renseigner le niveau du dernier diplôme obtenu.

Une fois connecté, il peut découvrir le montant en euros dont il dispose sur son compte dans la rubrique "Mon compte". Ce montant intègre les droits acquis au titre du DIF, à condition d’inscrire le solde de ses droits sur l’application avant le 31 décembre 2020. En moyenne, le montant disponible sur un CPF est de 1040 euros. Le compte est alimenté automatiquement chaque année à hauteur de 500 euros pour un salarié à temps plein dans la limite de 5000 euros, 800 euros pour un salarié non qualifié dans la limite de 8000 euros, 500 euros pour les indépendants dans la limite de 5000 euros…

Sur la page principale, l’utilisateur se voit proposer des formations en lien avec les métiers qui recrutent. Via la barre de recherche, il peut néanmoins chercher une formation par mots-clés et par géolocalisation afin de trouver une session organisée au plus près de chez lui. Au total, 100.000 sessions sont disponibles sur l’application pour plus de 40.000 formations.

Des formations variées

Plusieurs types de formations sont ainsi proposés: celles qui permettent d’acquérir une qualification (diplôme, titre professionnel, etc.), ou le socle de connaissances et de compétences, celles qui permettent d’être accompagné pour la validation des acquis de l’expérience (VAE), de réaliser un bilan de compétence, de créer ou reprendre une entreprise, d’acquérir les compétences nécessaires à l’exercice de certaines missions bénévoles et volontaires.

Le salarié peut même utiliser son CPF pour financer son permis de conduire. C’est d’ailleurs la formation qui a le plus de succès depuis le lancement de l’application (14.000 formations acceptées), devant le bilan de compétences (9000), la création et la reprise d’entreprise (5000), les tests en anglais TOEIC (5000) ou en informatique TOSA (4000).