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Les salariés français vont faire grise mine en 2016

Les salaires français vont augmenter modérément en 2016.

Les salaires français vont augmenter modérément en 2016. - Loyd Morgan - Flickr - CC

Certes, les salaires vont augmenter en France l'an prochain. Mais moins qu'au Royaume-Uni ou en Allemagne.

L'herbe est-elle plus verte chez le voisin? Les entreprises employant des salariés en France prévoient d'augmenter globalement les salaires de 2,4% en 2016, nettement moins qu'au Royaume-Uni ou en Allemagne, selon l'enquête annuelle d'Aon Hewitt à paraître jeudi.

"Comparée à d'autres pays, la France pratique des augmentations significativement plus faibles, surtout vis-à-vis du Royaume-Uni et de l'Allemagne", où la hausse affichée par les entreprises ayant l'intention d'augmenter les salaires est de l'ordre de 2,9% et 3%, note le cabinet de conseil aux entreprises mercredi dans un communiqué.

La "rigueur salariale s'installe"

En France, les DRH font état de budgets "toujours plus contraints", la "rigueur salariale s'installe", observe-t-il. L'an dernier, les entreprises sondées à la même époque prévoyaient pour 2015 une élévation moyenne des enveloppes salariales de 2,6%. Mais le cabinet estime la hausse réalisée à 2,4%. Sur l'échantillon de 390 entreprises interrogées du 1er juillet au 8 août, seules 1,8% disent avoir appliqué un gel des salaires en 2015 et près de 41% affirment avoir accordé des augmentations uniquement individuelles.

Pour 2016, les projections détaillées d'Aon Hewitt anticipent une progression d'1% des augmentations générales versées à tous les salariés indépendamment de leurs performances individuelles et de 2,2% pour les gratifications individuelles. Ces chiffres moyens cachent "de fortes disparités" d'une entreprise à l'autre et "y compris au sein d'un même secteur, notamment dans l'automobile, l'informatique et les technologies", a commenté auprès de l'AFP Vincent Cornet, directeur Rémunération globale au sein du cabinet.

D. L. avec AFP