Dix minutes suffisent à un recruteur pour être convaincu d'avoir trouvé la perle rare

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L'entretien d'embauche est un moment décisif dans les processus de recrutement. Le candidat doit être performant dès les premières minutes, car les recruteurs se font très rapidement une opinion sur la personne qu'ils ont en face d'eux, selon un sondage de Robert Half.

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