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L’été, un moment propice pour trouver un job

Contrairement aux idées reçues, les recruteurs sont plus disponibles pendant les mois d'été.

Contrairement aux idées reçues, les recruteurs sont plus disponibles pendant les mois d'été. - -

Pourquoi attendre la rentrée pour décrocher un nouveau poste ? L’été est en tout cas le moment idéal pour les premiers contacts avec son éventuel employeur, dans une ambiance plus détendue et moins pressée par la concurrence.

L’été, les entreprises tournent au ralenti. Mais, si vous êtes à sans emploi ou que vous souhaitez changer de job, il ne faut pas pour autant geler toutes vos démarches.

"Il y a tout intérêt pour les candidats à ne pas interrompre leur recherches pendant le mois d’août, c’est probablement une erreur de le faire", explique Didier Gaillard, directeur général du cabinet de recrutement Expectra, à BFM Business.

"C’est une période de plus grande disponibilité, aussi bien intellectuelle que de gestion du temps. Les recruteurs ont plus de temps pour étudier les candidatures et recevoir les candidats", commente Didier Gaillard.

Une concurrence plus faible

Il met en avant que l’ambiance particulière qui règne dans les bureaux actuellement est propice pour créer une relation un peu plus complice, qui ne peut que jouer en la faveur du candidat.

"Finalement on fait partie des quelques pourcentages de Français qui ne sont pas en congés et cela peut aider à avoir une forme de relation un peu plus décontractée", a-t-il constaté.

Mais nouer des bons contacts avec un recruteur n’est pas le seul avantage à ne pas suspendre ses recherches lors de la période estivale. C’est aussi l’occasion de profiter d’une concurrence plus faible.

"Si je continue à mener ma recherche d’emploi pendant le mois d’août, je vais être peut être plus visible parce qu’il y aura moins de candidats avec un profil identique au mien qui se présenteront", met en lumière le spécialiste en recrutement.

Alors, qu’attendez-vous pour vous lancer ?

C.C.